Économe Diocésain (Directeur financier)

Description du poste

Description générale du poste :

L'Économe Diocésain joue un rôle clé à l’Archevêché de Montréal, étant responsable de toutes les activités financières, des rapports financiers et administration des biens de la Corporation archiépiscopale catholique romaine de Montréal (CACRM). L'Économe travaille directement avec l'équipe de direction et le Conseil Épiscopal, afin de guider la direction financière du diocèse. L'Économe aura sous sa responsabilité le service de comptabilité, le développement philanthropique, service immobilier, les régimes de retraites, les services financiers du Département des services administratifs aux fabriques (DSAF) et la gestion financière du Fonds d’entraide de l’Archevêque pour les paroisses de l’archidiocèse de Montréal (FEAPAM).

Rejoindre l’Église catholique à Montréal signifie que vous ferez partie d’une équipe de professionnels dédiés à avoir un impact important sur les fidèles catholiques et sur toute personne de bonne volonté en géran;t les ressources de l’Église pour l’avenir.

Description des responsabilités :

• Superviser le personnel du département de Comptabilité : un Contrôleur financier et 4 Techniciens comptables;
   
• Gérer la comptabilité pour la CACRM, qui inclut la Cathédrale et le Tribunal ecclésiastique, et plusieurs autres organismes diocésains. Suivi et contrôle des dépenses budgétées pour chaque office;
   
• Gérer le processus budgétaire pour la CACRM (début mars) et présentation au Conseil pour les Affaires économiques (CAE);
   
• Gérer la trésorerie de la CACRM;
   
• Gérer les contributions diocésaines;
   
• Superviser l’Administrateur des régimes de retraites et le travail de comptabilité pour les 2 régimes (prêtres et laïcs) et le suivi des successions;
   
• Assurer la présidence par intérim pour le Régime des laïcs;
   
• Gérer la Fiducie du fonds privé de l’Église de Montréal (FPEM) incluant l’administration et la comptabilité;
   
• Participer au Comité de placements;
   
• En lien avec la Directrice, DSAF :
   
  • Superviser le personnel de comptabilité de DSAF : Responsable comptabilité et finance et Analyste financier;
     
  • Gérer la comptabilité, les finances et la trésorerie du FEAPAM;
     
  • Superviser la révision des budgets des fabriques (en cours) et toutes demandes de fabriques en lien avec des questions financières;
     
  • Évaluer les demandes de prêts et d’aide financière des fabriques pour présentation au Comité exécutif et/ou Conseil d’administration du FEAPAM.
     
• Réviser trimestriellement les taux d’intérêts établis par le FEAPAM;
   
• Participation à l’exécutif des économes du Québec;
   
• Toute autre tâche requise par le CAE.

Qualifications requises pour appliquer à ce poste :

• Un titre CPA ou un titre connexe;
   
• Expérience de plus de 10 ans dans l'administration et les finances des entreprises;
   
• Capacité de prise de décision et de leadership éprouvée;
   
• Réaliser une gestion optimale des ressources de différents types (financières, immobilières, du personnel, etc.);
   
• Bilingue[1] avec excellentes aptitudes à la communication écrite et orale;
   
• Excellentes compétences interpersonnelles;
   
• Habilité avec les logiciels de Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint, Access);
   
• Connaissance de l’administration des organismes de charité est un atout.

Conditions d’emploi :

• Permanent, temps plein, 5 jours;
   
• Salaire compétitif selon l’expérience et compétences;
   
• Avantages sociaux selon les normes et conditions de travail de la Corporation archiépiscopale catholique romaine de Montréal;
   
• Disponible pour travailler à l’extérieur de l’horaire régulier.

Les personnes intéressées par ce poste sont priées de remettre leur candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 29 mars 2024 à Anastasia Charasidis, rh@diocesemontreal.org.

Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt, cependant, seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s pour une entrevue. 

[1] L'Archidiocèse offre un environnement de travail en français à ses employés au Québec et a pris toutes les mesures raisonnables pour éviter d'imposer l'exigence suivante, soit le degré de connaissance de l'anglais et la maîtrise de l'anglais à un niveau avancé. Il s’agit d’une exigence essentielle pour le poste pour les raisons suivantes : 1. Communiquer avec les Québécois anglophones. 2. Communiquer avec des autres économes anglophones uniquement à l'extérieur de la province de Québec.