Job description
**Contrat de 18 mois
Description du poste :
L’équipe Services-conseils, Sociétés fermées, appuie la Société Trust Royal du Canada en fournissant une expertise technique, des services de gestion du risque et des conseils à l’égard des sociétés fermées détenues par RBC Trust Royal à titre de fiduciaire. Le directeur de l’équipe a pour mandat de fournir des conseils techniques et du soutien comptable liés aux sociétés fermées. Ce poste exige de solides aptitudes pour l’analyse, un esprit d’équipe et la capacité à travailler de façon autonome.
Responsabilités :
- Agir à titre d’expert-ressource en fournissant aux employés de RBC Trust Royal des conseils généraux et techniques ayant trait aux comptes en fiducie dans lesquels sont détenues des actions de sociétés fermées;
- Passer en revue les nouvelles occasions d’affaires afin de cerner les facteurs de risque en examinant les documents d’entreprise (états financiers, évaluations d’entreprise, déclarations de revenus des sociétés, etc.);
- Superviser les initiatives réglementaires relatives aux sociétés fermées;
- Examiner les questions relatives aux sociétés fermées pour assurer la conformité à la politique interne et aux principes comptables généralement reconnus afin de déterminer les risques pour RBC Trust Royal.
Éléments clés de la réussite :
Exigences :
- Titre de CPA;
- Excellente connaissance pratique de la fiscalité des entreprises;
- Connaissance des théories, des principes et des normes comptables ainsi que des techniques d’audit;
- Aptitude à travailler aussi bien de façon autonome qu’en équipe.
Atouts :
- Connaissance des notions fondamentales de la gestion des fiducies et successions;
- Être bilingue (anglais et français).
Avantages du poste :
Nous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance et collaborons afin d’offrir des conseils judicieux qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités. Nous nous soucions du bien-être de chacun et chacune et aspirons à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous et toutes.
- Occasion d’apporter une contribution importante et d’avoir une influence durable;
- Équipe dynamique et performante axée sur l’innovation et la collaboration.
Possibilité d’exercer progressivement des responsabilités plus importantes.
About the employer
Vos idées forgent votre avenir. Vous voulez faire une carrière qui vous permettra de concrétiser ces idées et un employeur qui vous aidera à réaliser vos aspirations. Qu'il s'agisse de possibilités d'acquérir des compétences, d'innover et de croître, ou de la souplesse voulue pour profiter des moments qui comptent, à RBC, vous avez tout ce dont vous avez besoin pour concrétiser vos aspirations professionnelles et personnelles.
